Saturday, June 2, 2012



IG @ Insurance Guarantee
  • Insurance Guarantee(IG) diperlukan oleh majikan apabila mereka hendak membuat pembaharuan permit Kerja/work permit pekerja asing mereka (majikan juga perlukan FWCS & SPIKPA)
  • IG hendaklah diberikan kepada Jabatan Imigresen di mana pembaharuan permit kerja hendak dilakukan
  • Tempoh masa IG ialah 13 bulan/18 bulan/26 bulan/30 bulan & 36 bulan
  • Kebiasaannya majikan memerlukan tempoh IG selama 18 bulan
  • Jumlah guarantee/jaminan bagi pekerja asing adalah berbeza mengikut negara

  • Jumlah guarantee/jaminan bagi pekerja asing adalah berbeza mengikut negara
  •  seperti berikut: -
WargenegaraJumlah Jaminan
1Indonesia/ThailandRM250
2BangladeshRM500
3India/Pakistan/Myanmar/NepalRM750
4PhilipinaRM1,000
5VietnamRM1,500
Jumlah premium untuk IG - bergantung kepada :
  • Wargenagara
  • Tempoh masa IG
  • Jumlah Pekerja
Sila hubungi kami untuk mendapatkan sebutharga AZMI 0163823175 ( mazmin2000@gmail.com)

SPIKPA @ Skim Pampasan Insuran Kesihatan Pekerja Asing
  • Baru-baru ini, kerajaan telah mewajibkan semua majikan supaya mengambil SPIKPA untuk pekerja asing mereka.
  • Sekiranya tiada SPIKPA, maka majikan tidak boleh memperbaharui permit kerja pekerja asing mereka
  • Manfaat SPIKPA seperti berikut: -
    • Had Tahunan RM10,000
    • Untuk kemasukan ke hospital (kemalangan/sakit)
    • Hospital kerajaan - cashless
    • Hospital swasta - reimbursment (bayar dulu selepas itu klaim dengan insuran)
  • Jumlah premium - RM127.20 setahun (untuk seorang)

FWCS @ Skim Pampasan Insuran Pekerja Asing
  • 24 jam perlindungan 
  • Untuk KEMALANGAN sahaja (waktu kerja/luar waktu kerja)
  • Penyakit akibat/kesan daripada kerja
  • Bil perubatan hospital (maksima RM750)
  • Kos penghantaran jenazah, jika meningal/hilang upaya kekal (maksima RM4,800)
  • Jumlah perlindungan (dalam waktu kerja):
    • Kematian akibat kemalangan di tempat kerja - maksima RM25,000
    • Kecacatan kekal akibat kemalangan(TPD) - maksima RM23,000
    • Kecacatan separuh kekal/permanent partial disablement - ikut peratusan (maksima RM23,000)
    • Kecacatan kekal sementara(TTD)/Kecacatan separuh kekal sementara(TTPD) - 1/3 daripada gaji bulanan (maksima RM330) 
    • Kos/bil hospital - maksima RM750 (bagi setiap kes)
  • Jumlah perlindungan (di luar waktu kerja):
    • Kematian akibat kemalangan di tempat kerja - maksimaRM23,000
    • Kecacatan kekal akibat kemalangan(TPD) - maksima RM23,000
    • Kecacatan separuh kekal/permanent partial disablement - ikut peratusan (maksima RM23,000)
    • Kecacatan kekal sementara(TTD)/Kecacatan separuh kekal sementara(TTPD) - 1/3 daripada gaji bulanan (maksima RM330) 
    • Kos/bil hospital - maksima RM750 (bagi setiap kes)
  • Jumlah premium ialah RM76.02 setahun (untuk seorang pekerja)
ManfaatWaktu BekerjaLuar Waktu Bekerja
KematianRM25,000 maksimaRM23,000
Kecacatan KekalRM23,000 maksimaRM23,000
Kecacatan Separuh kekalikut peratusan drp Rm23,000ikut peratusan drp Rm23,000
Kecacatan/separuh kekal sementara1/3 daripada gaji bulanan (maksima RM330) 1/3 daripada gaji bulanan (maksima RM330) 
Bil perubatanRM750 maksimaRM750 maksima
Penghantaran pulang (meninggal/hilang upaya kekal)RM4,800 maksimaRM4,800 maksima

No comments:

Post a Comment